¡Transparencia salarial de género debe ser obligatoria!

13-febrero.-26 COLUMNA De la Ciudad Por Guillermo Pimentel Balderas Propone Pablo Trejo Pérez erradicar brecha salarial de género. “No podemos permitir que pase más de un siglo para garantizar un derecho humano fundamental. En nuestra capital, la brecha salarial persiste en un 16.86%, una cifra que lastima el tejido social y limita nuestro desarrollo económico”, afirma en forma categérica el…

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